С 1 октября запретят работать с самозанятыми? Разбираемся.

В последние недели активно распространяются сообщения о том, что с 1 октября компании якобы не смогут сотрудничать с самозанятыми. Это не так. Что происходит на самом деле? С 1 октября 2026 года вступают в силу новые правила для цифровых платформ и агрегаторов. Их цель — бороться с ситуациями, когда самозанятый фактически работает как штатный сотрудник, но оформлен иначе. Под особое внимание попадут случаи, когда:

исполнитель долго работает только с одним заказчиком;

занятость сопоставима с полной рабочей неделей;

отношения по факту напоминают трудовой договор. Важно понимать: статус самозанятого не отменяют, а сотрудничество с самозанятыми не запрещают. Если исполнитель оказывает услуги нескольким клиентам, самостоятельно определяет график работы и действительно ведёт деятельность как независимый специалист, никаких запретов не вводится. Что стоит сделать бизнесу уже сейчас? ✅ Проверить договоры с самозанятыми. ✅ Исключить признаки трудовых отношений. ✅ Не оформлять постоянных сотрудников под видом самозанятых. Вывод: речь идёт не о запрете самозанятости, а об усилении контроля за схемами подмены трудовых отношений. Сохраняйте пост и делитесь с коллегами — мифов вокруг этой темы сейчас очень много.